最低收入保障
每月收入(包括养老保障金收入)低于1,185.92加元(约等于平均工资的 35%)，政府将透过保证收入补贴制度，补贴不足的余额
养老保障金(Old Age Security)
所有在加拿大居住满十年者，都可领取老龄长者入息保障。居住满四十年者可领取全额保障，金额为524.23加元，约为平均工资的 15%。居住期不足四十年者，则按居住年期的比例计算支取金额。养老保障金制度不设任何资产及入息审查门槛，亦不要求领取者过去曾经供款。
加拿大退休金計劃(Canadian Pension Plan)
加拿大退休金计划为随收随支的计划，在职的雇员及雇主每月各把工资的4.95%作供款(月薪在3,742加元以上的部份不需供款)，65岁的退休人士，则可每月收取约等于他们过去平均工资的 25% 作退休金(会根据通胀调整)
企業的自願退休計劃
“注册退休计划”(Registered Pension Plan) ，计划可以以固定收益(Defined Benefit) 或固定供款(Defined Contribution) 的方式推行。雇员及雇主最多可以把薪金的18%或每年$20,000加元作退休金的供款，政府会为供款及与此相关的投资收益，提供免税优惠。